أفضل 20 أسئلة وأجوبة مقابلة مع Agile Scrum Master

أسئلة وأجوبة مقابلة Agile Scrum

 أسئلة وأجوبة مقابلة Agile Scrum
أسئلة وأجوبة مقابلة Agile Scrum

تهنئة ! لقد حصلت على مقابلة! سواء كان هذا هو دورك الأول في Scrum أو كنت محترفًا متمرسًا ، فمن المفيد دائمًا معرفة كيفية الاستعداد لمقابلة Agile. بعض من أفضل الشركات التي تستخدم Agile و Scrum تشمل Apple و Google و Valve و Philips وما إلى ذلك. لذلك ستحتاج إلى أن تكون مستعدًا للإجابة على أسئلة المقابلة التي ستستخدمها أفضل مؤسسات Agile و Scrum.

لقد قمنا بتجميع قائمة من 20 سؤالًا للمقابلة يمكنك طرحها ، جنبًا إلى جنب مع إجابات فعالة لمساعدتك على الاستعداد لوظيفة Agile Scrum التي تحلم بها!

فيما يلي أسئلة وأجوبة مقابلة Agile Scrum

  1. اشرح Agile في 30 ثانية.
    Agile هو إطار من الأساليب والسلوكيات التي تشجع الإنتاج في الوقت المناسب الذي يمكّن العملاء من تلقي برامج عالية الجودة بشكل أسرع.
  2. ما هي الفروق بين إدارة المشاريع الرشيقة وإدارة المشاريع التقليدية (الشلال)؟
    يشجع أسلوب Agile على فعل القليل من كل شيء ، بما في ذلك التصميم والتطوير والاختبار في نفس الوقت. على العكس من ذلك ، ينتهي النهج التقليدي للمشاريع ويكمل مرحلة واحدة قبل أن تبدأ المرحلة التالية. يشجع النهج الرشيق حلقات التغذية الراجعة القصيرة والمتكررة وحسابات التغييرات في المتطلبات. في Waterfall ، لا يتم عادةً جمع التعليقات حتى نهاية المشروع ولا يُنصح بالتغييرات.
  3. هل أنت ماجستير معتمد في سكرم؟
    لا تتفاجأ إذا لم يكن لديك شهادة وطرح عليك هذا السؤال! قد يكون وصف الوظيفة قد دعا أو لم يستدع للحصول على شهادة وقد يعتقد الفاحص أو لا يعتقد أن الشهادة كافية للحصول على الخبرة لتكون مرشحًا جيدًا للوظيفة التي تتقدم لها. إذا لم يكن لديك حتى الآن شهادة Agile Scrum Master ، فأخبرهم بما إذا كنت تخطط للاستثمار في هذه الشهادة في المستقبل القريب. لا تنس أن تذكر سنوات الخبرة التي لديك في هذا المجال.
  4. ما هي الأدوار في سكرم؟
    يصف Scrum ثلاثة أدوار فقط: مالك المنتج ، ومالك Scrum ، وفريق الإصدار. يجب أن تكون هذه الأدوار بشكل مثالي مستعرضة وليست مشتركة بين المشاريع الأخرى. العديد من Scrum Masters لم تتح لهم الفرصة للعمل مع فريق متعدد الوظائف أو متخصص بسبب المقاومة التنظيمية أو عدم القدرة على السماح لما يسميه البعض “الرفاهية”. قد يقود هذا السؤال القائم بإجراء المقابلة إلى أن يسألك عن كيفية التعامل مع العمل مع فريق ليس لديه مصمم أو مختبِر في الفريق أو كيف ستتعامل مع فريق غير مكرس. كن جاهزا !
  5. ما هو الموقف اليومي؟
    من المؤكد أن أحد أسئلة مقابلة Agile يتعلق بـ Daily Stand-Up. الجواب على هذا السؤال؟ كل يوم ، ويفضل في الصباح ، يجتمع الفريق لمدة 15 دقيقة كحد أقصى للإجابة على ثلاثة أسئلة: ماذا فعلت بالأمس؟
    ما كنت تخطط القيام به اليوم؟
    هل هناك عوائق أو عقبات تمنعك من القيام بعملك؟ الغرض من هذا Scrum ليس تقييم الوضع لأصحاب المصلحة ، ولكن تنشيط الفريق والتركيز على اليوم.
  6. صف ما يحدث في اجتماع التخطيط السريع.
    أثناء التخطيط للعدو السريع ، يقدم مالك المنتج هدف السباق ويناقش عناصر أولوية تراكم المنتج. ثم يختار فريق الإصدار مقدار العمل للسباق التالي.
  7. ما هو دور Scrum Master؟
    إليك كيفية التعامل مع سؤال مقابلة Scrum Master مثل هذا: يخدم Scrum Master الفريق ويحميه من أي إلهاءات قد تمنعه ​​من تحقيق هدف العدو. كما أنه يزيل العوائق ويعلم الفريق التنظيم الذاتي ويعمل كمدرب يعلم قيم ومبادئ Agile و Scrum.
  8. هل هناك فرق بين Agile و Scrum؟
    نعم ! Agile هو الإطار الأكبر الذي يناسب Scrum. تمتلك Agile أربع قيم رئيسية و اثني عشر مبدأ. Scrum لها مجموعة من القيم والمبادئ الخاصة بها وتوفر “إطار عمل” خفيف الوزن لمساعدة الفرق على أن تصبح سريعة الحركة.
  9. قم بتسمية أطر العمل الرشيقة الأخرى.
    هناك أطر أخرى إلى جانب Scrum ، مثل Kanban و Test Driven Development و Feature-Driven Development. اذكر الأطر التي اتبعتها وقدم سيناريوهات.
  10. متى يجب استخدام Waterfall بدلاً من Scrum؟
    استخدم الشلال إذا كانت المتطلبات بسيطة ويمكن التنبؤ بها ومحددة ومفهومة تمامًا ولن تتغير.
  11. هل تنصح باختبار آلي لمشروعك؟
    يشجع Scrum على استخدام الأداء الآلي أو اختبار الانحدار بحيث يمكنك تقديم البرنامج بشكل مستمر وبأسرع وقت ممكن. قدم أمثلة على أدوات الاختبار الآلي التي قد يكون فريقك قد استخدمها.
  12. كم كانت مدة سباقاتك؟
    الطول المثالي للعدو هو ما بين أسبوع وأربعة أسابيع ، وأكثرها شيوعًا هو الركض لمدة أسبوعين.
  13. ما هي السرعة؟
    السرعة هي متوسط ​​عدد النقاط التي تم الحصول عليها خلال آخر 3 أو 4 سباقات سريعة. يتم استخدامه للمساعدة في التنبؤ بموعد تسليم العناصر التي تم طلبها متأخرًا.
  14. هل من الممكن تعديل مطلب؟
    نعم ، من الممكن تعديل أحد المتطلبات. تشجع Agile التعليقات المتكررة من العملاء وأصحاب المصلحة حتى يمكن تحسين المنتج. يجب أن نكون قادرين على قبول التغيير.
  15. ما أنواع المقاييس أو التقارير التي استخدمتها؟
    تعد مخططات Sprint و burn-down و burn-up تقارير قياسية. ترغب معظم الشركات أيضًا في فهم عدد القصص التي تم الالتزام بها مقابل الانتهاء في كل سباق وعدد العيوب التي تم تحديدها بعد الإصدار.
  16. ما هو الرسم البياني المحترق؟
    يوضح الرسم البياني المحترق مقدار العمل الذي أنجزه الفريق ، مثل الساعات التي قضاها أثناء العدو. ناقش كيف استخدمتها في الماضي.
  17. ما هو الأثر الرجعي؟
    الاسترجاع هو اجتماع لفحص العملية وتكييفها. يسأل سؤال المقابلة الخاص بمنهجية Agile عن كيفية إجراء استعادي – كن مستعدًا لشرح تنسيق واحد أو شكلين.
  18. كم عدد فرق Scrum التي قمت بإدارتها في نفس الوقت؟
    إنه سؤال شائع. لا تقدم كإجابة أن إرشادات Scrum تشير إلى Scrum Master واحد فقط لكل فريق! في هذا الدور الجديد ، قد تضطر إلى قيادة أكثر من فريق واحد. لاحظ استخدام كلمة “مُدار” مقابل “موجه”. Scrum Masters لا يديرون ، فهم يقودون الفرق – لذا تأكد من استخدام هذه الكلمة في إجابتك. من المحتمل أن يستمع المحاور إليك بعناية شديدة!
  19. ما نوع المتطلبات التي استخدمتها لفرقك؟
    تتم كتابة المتطلبات في Scrum كقصص مستخدمين باستخدام معيار ، “باسم ___ ، أريد ___ حتى أستطيع ___.” باعتبارك Scrum Master ، فأنت لا تكتب بالضرورة قصصًا للمستخدمين ، ولكنك ستساعد مالك المنتج في ضمان كتابة قصص المستخدم وتحديد أولوياتها وجاهزيتها للركض.
  20. صِف وقتًا لا يبدو فيه أن أعضاء فريق التوصيل يتماشون مع الأمر. كيف تعاملت مع هذا الموقف؟
    القليل من الخلاف هو أمر جيد دائمًا ، لكن القائم بإجراء المقابلة يبحث عن قدرتك على أن تكون قائدًا فعالاً. فكر في الوقت الذي كان لديك فيه عدد قليل من أعضاء الفريق الذين لا يبدو أنهم يتفقون مع الأمر. كيف شجعت أعضاء الفريق على العمل معًا؟ هل كان تمرين بناء الفريق؟ هل تأكدت من أن لديهم هدفًا مشتركًا؟ حدد المشكلة التي واجهتها وكيف حلتها والنتيجة.

كما هو الحال مع أي إعداد للمقابلة ، ستحتاج إلى تخصيص إجاباتك لتتناسب مع الشركة التي تجري مقابلة معها. افحص كيف يمكن لشركات مثل Cognizant و Phillips و Apple وما إلى ذلك. استخدام منهجية Agile Scrum في ممارساتهم اليومية. ما الذي يريدون للشخص في هذا الدور أن يتفوق فيه؟

بالنسبة لمعظم وظائف Agile Scrum ، يعد الحصول على شهادة Scrum Master شرطًا أساسيًا للتوظيف. سيساعدك تدريب Agile Scrum Master عبر الإنترنت من مزود تدريب قوي وذو سمعة طيبة على تعلم كل ما تحتاج لمعرفته حول Agile Scrum والحصول على أفضل حالة لمقابلتك.

المصدر

107 مشاهدة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *